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第184章 绩效

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“冒青烟,冒青烟!你再说冒青烟!你没完了!”林有发气得踹了他好几脚,“你说她送你祖坟,那坟呢?坟哪儿去了?你光就说的,什么玩意儿都拿不出来,是个人都长了一张嘴,你凭甚要叫王典御非得相信你?”

林大青顿时噎住。

是啊,‘祖坟’哪儿去了?

打完架,那见鬼的‘祖坟’就找不见了!

林大青十分怀疑,那东西一定是被姓王的给偷偷拿走了,他们理亏,还偷摸消灭‘证物’,简直坏透了!

此仇不报,他就把“林”字倒过来写!

但没等林大青琢磨出反击的点子,又一道天雷直直地劈向了他们父子。

三日后,王典御带着王蔺辰来到瓷坊,拿出来一份什么‘绩效考评’,说是要对瓷坊的工事进行更为细致的划分,不能再像之前那般按日结算工钱,而是得把工钱落实到具体的工序上。

说什么要按劳什子的系数来计算工钱。

而这个系数,跟每道工序对成瓷的影响有关,他把配釉、拉坯上釉、粉碎瓷石、淘洗泥浆、练泥揉泥等等都标好了相应的权重,以一百为总数,不同的活儿占据不同的份额,这个份额就算系数。

再根据每个人每天干活的量,搭配系数来计算每日‘贡献值’,工钱按照贡献值来发放。

这套计算方式比较复杂,瓷坊里的人只有谢织星一听就懂,其余大伙儿都满脸迷茫。

王蔺辰于是搬了个小凳子坐到高台上,让没听明白的人挨个提问,他挨个回答,顺便还根据大家的提问完善了一些小细节,最终形成一套班味十足的绩效考评制度,并与大伙约定,试运行七天来让大家彻底明白工钱的算法,之后再进入正式的更为严格的执行阶段。

林大青也花了不少时候才搞明白这套新的工钱计算法。

他搞明白后,更生气了。

按照这套计算法的逻辑,活儿干得越多,拿到的工钱就越多,可仔细算起来,每日发放的工钱总数并没有增多,那钱从哪儿来呢?

天杀的。

来自于他和他爹的工钱!

瓷坊里的人都得靠干活来计算‘贡献值’,可贡献值里头却没有“巡视瓷坊”或“窑主按照头衔领钱”的条款,他和他爹要是想拿工钱,就得在瓷坊里干活。

偏偏王典御很是认同这套算法,点名让王蔺辰帮着记录并计算贡献值,且每三日就要向他汇报,他自己也会时常到瓷坊里来察看,确保每个人都得到了应得的公平。

如此一来,林家父子躺着拿钱的模式被彻底粉碎。

这种工钱计算办法简直就是变相的“打土豪、分田地”,不仅瓜分了父子俩原本能拿到的为数不少的钱财,还把他俩的脸面给撕得稀碎。

官瓷作坊顶上的这片天,几日光景就变了脸。

受益最多的谢织星却觉得不太划算。

她皱着脸给王蔺辰涂药,再是有分寸的架,还是打出了让她心疼的伤害值,她轻轻吹了吹他手臂上的一块乌青,“虽然治了治姓林的,可还是有种亏大了的感觉,你疼不疼?别忍着,要不还是用药酒把淤血揉开,不然得难受好几天。”

“没事的。”王蔺辰握住她的后脖颈,毫不在意地笑了笑,“这波不亏,我早就想揍他了,没找到合适的理由,这回他自己撞上来,不打白不打。”

“可你也受伤了。”谢织星叹了口气,“早知道,我不刺激他也行,可想想还是好气,什么叫做‘家里没男人’?他倒是个男人,他有担当么?就长了张嘴,一天天叭叭的。”

谢家的男人对谢织星都很好,她自己又是个不服输的要强性子,哪忍得下林大青那种浑话?

“阿星,我真没事,知道你心疼我,但这事儿,咱们做得很好。”他凑过去轻轻吻了吻她的嘴角,“就是有一点需要改进,下次要是我没在你身边,你别急着开嘲讽,回头把人气得气急败坏,真把你打了,那才是亏大发了。”

“坊子里那么多人呢,他不至于那么疯。”

王蔺辰把玩着手里的破‘祖坟’,那日扭打时,这东西掉在地上,让他顺手捡回来了,那棵独木被不小心压断,眼下只剩半截枯枝还靠着小山包,看起来格外凄惨。

“你别浪,真有个万一,一拳就能给你打残,听话。”

“好,那你下次也换个别的算计,我不想你挨打,哪怕是轻伤,也没必要自损八百来伤敌一千。”

“那可不止,”他骄傲地昂起头,“我这个自损,最多定到二百。”

两人说着话,忽然听到有人敲小院门,谢织星看了王蔺辰一眼,起身去开门,见到一个面生的小男孩递过来一封信。

“留福寺的一位王员外叫我来送信,说是给故人的,请他去留福寺见一面。”

小男孩走后,王蔺辰打开信快速扫了一眼,他笑容里泛起几许冷意,“双喜临门啊,欠教训的烂人扎堆凑上来讨报应了。”

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